曾经，赵庄镇白店村被戏称为“三无村”，没能力管、没好环境住、没路子挣钱。彼时的村庄，村党组织软弱涣散，基础设施破败不堪，经济空心化加剧，年轻人纷纷外流，群众对干部的信任度跌至谷底，村庄发展陷入僵局。
转机始于2018年。以张占彪为带头人的新一届村干部走马上任，这支平均年龄仅38岁、大专学历占比达50%的年轻队伍，一上任便将“让群众在家门口过上好日子”写入村党支部军令状，誓要扭转村庄落后面貌，用实际行动向全村公开承诺“干不成不罢休”，用掷地有声的表态唤醒党员责任意识，重新赢回群众信任。
在基层治理提质上，白店村全面开展党建规范化行动：规范党组织标识与上墙制度，让党建阵地“有形”更“有效”；结合村“两委”职责定岗定责，建立网格化管理制度，将治理触角延伸至村庄每个角落；梳理村级日常事务，完善服务群众清单与帮办代办事项，让村民办事“一看就懂、一办就成”，切实感受到党组织的温暖与关怀。
经济发展是基层治理的“强心剂”。2019年，村支部主动带队赴浙江柯桥“取经”，引进先进窗帘加工技术，回村创办首家窗帘加工厂，为村庄产业发展埋下“种子”。通过“村集体旧厂房入股＋农户资金入股”的创新模式，这颗“种子”在三年内迅速裂变——13家窗帘加工厂相继落地，日产高中低档窗帘800套，200余名留守妇女实现“家门口就业”，不用再为生计背井离乡。
产业兴旺更带动了产业链延伸。窗帘加工产业催生了线下千余辆面包车组成的销售大军，昔日不起眼的“小布片”，如今变成了村民增收的“金叶子”。同时，为进一步推动产业升级，村上构建“手机直播＋面包车地推＋品牌代工”的立体销售网络，成功与“蝶歌”“金叶丝”等知名品牌绑定，借助电商赋能，产业链附加值提升30%以上，实现从传统加工到线上线下融合销售的跨越，为白店村可持续发展注入源源不断的新动力。
从“三无村”到“产业兴、村庄美、村民富”，如今的白店村，不仅换了“新颜”，更聚了“人心”，白店村的蜕变，正是党建引领基层高效能治理的生动实践。